
Blog Stéphanie Martin-Prié
👉Soyez les bienvenus sur mon blog,
👉Au travers de ces articles je vous propose un dialogue sur
comment développer son business et ses RH autrement.
👉Vous y trouverez des articles sur l'accompagnement au changement des équipes, la coopération en entreprise, les innovations en entreprise, le management, les ressources humaines.
👉Vous y trouverez également des articles sur de nouvelles techniques pour augmenter ses ventes, communiquer autrement, se faire connaitre ou développer son business.
👉Quoi qu'il en soit, ce blog est avant tout un lieu pour partager avec vous.
👉Alors, n'hésitez pas à laisser vos commentaires ou à me contacter!
A très bientôt, Stéphanie Martin-Prié
1 février 2021
Published by stéphanie Martin-Prie at 1 février 2021
Dirigeants, Managers, contactez- nous pour prendre connaissance de nos parcours accompagnement management innovant via la ludopédagogie, la facilitation, l'agilité.
1 février 2021
Published by stéphanie Martin-Prie at 1 février 2021
Dirigeants, Managers, contactez- nous pour prendre connaissance de nos parcours accompagnement management innovant via la ludopédagogie, la facilitation, l'agilité.
25 janvier 2021
Published by stéphanie Martin-Prie at 25 janvier 2021
Manager, comment motiver en temps de crise ? Dirigeants, Managers, contactez- nous pour prendre connaissance de nos parcours accompagnement management innovant via la ludopédagogie, la facilitation, l'agilité.
18 janvier 2021
Published by stéphanie Martin-Prie at 18 janvier 2021
Dirigeants, Managers, contactez- nous pour prendre connaissance de nos parcours accompagnement management innovant via la ludopédagogie, la facilitation, l'agilité.
16 mars 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 16 mars 2020
Manager de managers, les 4 piliers cette posture Être chef de chefs ? ça peut faire rêver ! Mais l’affaire n’est pas aussi simple. Il ne […]
9 mars 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 9 mars 2020
Consultant en organisation et en stratégie Intervenant dans le domaine du conseil en stratégie RH et business, on nous demande souvent en quoi est-ce que cela […]
24 février 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 24 février 2020
Programme Dirigeant Du Futur 🚀 Dirigeants d’entreprises 🚀 Vous avez besoin de prendre du recul ? gérer votre stress ? partager vos problématiques? Apprendre ? […]
24 février 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 24 février 2020
Gestion du temps: plus d’efficacité en 3 étapes Gestion du temps : plus d’efficacité, faire les activités importantes d’abord Vous êtes efficace lorsque vous travaillez sur […]
17 février 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 17 février 2020
Marque employeur et labels, quel objectif recherché ? Aujourd’hui, les entreprises doivent prendre en compte « la génération » (slash génération) car un collaborateur n’est pas seulement employé, […]
12 février 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 12 février 2020
Leadership: Comment developer son leadership? Leadership : Donner une vision Un bon leader, c’est quelqu’un qui donne une vision, un objectif commun et qui motive et […]
10 février 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 10 février 2020
Consultant Expert : Pourquoi faire appel à lui ? ou à elle 😉 Prendre du recul, considérer son entreprise autrement Consultant expert : le regard objectif d’une personne […]
3 février 2020
Published by stéphanie Martin-Prie at 3 février 2020
Améliorer les flux de communication interne : 3 outils simples Améliorer les flux de communication est essentiel. Elle joue, en effet, un rôle déterminant dans la vie […]